Certains métiers comme ceux du technicien de maintenance et du commercial impliquent de se déplacer seul sur différents sites. Ces travailleurs isolés itinérants peuvent se retrouver en situation de détresse. Voici quelques dispositifs pour assurer la protection de ces professionnels dans toutes les circonstances.
Pourquoi les travailleurs itinérants ont-ils besoin d’être protégés ?
Les travailleurs itinérants évoluent souvent dans des zones isolées, éloignés de leurs collègues et de secours éventuels. Un accident, un malaise ou une agression peuvent survenir et aucune aide extérieure n’est alors possible. Selon les experts en sécurité au travail, cette situation d’isolement les rend vulnérables et justifie des dispositifs de protection renforcée. Des solutions existent pour leur venir en aide rapidement en cas de problème.
Les différents dispositifs de protection disponibles pour les travailleurs itinérants
Plusieurs options existent pour assurer la sécurité d’un travailleur isolé. Les téléphones mobiles permettent de garder un contact permanent et d’alerter facilement. Pour qu’ils puissent résister aux environnements extérieurs qui peuvent être très rudes dans certains métiers, ces téléphones, que vous pouvez découvrir en suivant ce lien, par exemple, doivent être résistants aux chocs, aux chutes et à l’eau.
Les dispositifs d’alarme individuelle portatifs sont également répandus, souvent sous forme de boîtiers avec un bouton d’appel d’urgence. Certains intègrent un détecteur automatique de perte de verticalité, qui déclenche l’alerte en cas de chute ou de malaise.
Les systèmes de géolocalisation apportent aussi un bon niveau de sécurité. Ils localisent la personne et permettent d’intervenir rapidement sur site en cas de besoin. Les porte-badges connectés, dotés d’un bouton d’alerte et de la géolocalisation, offrent une solution intégrée efficace.
L’alarme par arrachement est un dispositif éprouvé. Porté au poignet ou au cou, un boîtier se détache et émet immédiatement un signal d’alerte en cas d’agression par exemple. La surveillance par caméra embarquée est aussi une option pour les travailleurs mobiles. Selon le niveau de risque, la présence d’un agent de sécurité sur le terrain peut aussi être envisagée. Une analyse préalable permet de déterminer la solution la plus adaptée.
Quelles sont vos obligations en tant qu’employeur d’itinérant ?
En tant qu’employeur de travailleurs itinérants, vous avez l’obligation légale d’assurer leur sécurité. Le Code du travail impose une évaluation des risques au préalable, en fonction du métier et des lieux d’intervention. Les salariés doivent être informés des procédures à suivre en cas d’incident. Il est aussi recommandé de leur fournir une formation aux premiers secours.
Côté équipement, vous devez doter vos employés itinérants de moyens de communication adaptés à leur tâche, ainsi que d’un dispositif d’alerte individuel si nécessaire. Le véhicule de service doit être équipé correctement, avec un kit de premiers secours et un extincteur notamment. Enfin, une organisation rigoureuse doit encadrer les interventions, avec des consignes précises sur la fréquence des points de contrôle obligatoires par exemple. Le respect de ces obligations permet de maximiser la sécurité.
En somme, les travailleurs itinérants isolés ont besoin d’une protection renforcée face aux risques du terrain. Entre solutions technologiques et organisationnelles, plusieurs dispositifs complémentaires permettent d’assurer efficacement leur sécurité.
